“傳承?創(chuàng)享”浙商中拓第二屆導(dǎo)師節(jié)暨中拓創(chuàng)享學(xué)院成立儀式成功舉行

9月10—11日，浙商中拓第二屆導(dǎo)師節(jié)暨中拓創(chuàng)享學(xué)院成立儀式在杭州舉行。期間，公司還組織開展了第三期責(zé)任人能力提升專題培訓(xùn)。浙江省交通集團(tuán)人力資源部領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層以上管理人員、公司導(dǎo)師代表及外部合作伙伴共計(jì)150余人參加本次活動(dòng)。

在中拓創(chuàng)享學(xué)院成立儀式上，集團(tuán)公司人力資源部領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)班子共同為“中拓創(chuàng)享學(xué)院”揭牌。公司董事長袁仁軍為院委會(huì)成員頒發(fā)聘書，并作重要講話。他強(qiáng)調(diào)，人才是公司的核心資產(chǎn)，人才的成長、知識與能力的積累須與時(shí)俱進(jìn)，知識與企業(yè)文化也須傳承與創(chuàng)新，企業(yè)大學(xué)的建設(shè)對公司打造世界一流企業(yè)具有重要意義。他同時(shí)強(qiáng)調(diào)，公司員工要充分理解國有企業(yè)的理想信念、使命責(zé)任擔(dān)當(dāng)，放大胸懷格局；要積極學(xué)習(xí)優(yōu)秀組織、優(yōu)秀企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)營理念與方法；要做到人崗匹配，持續(xù)完善與提升履職能力；要持續(xù)完善公司商務(wù)模式、治理體系，打造可持續(xù)發(fā)展的核心競爭力。

袁仁軍對“中拓創(chuàng)享學(xué)院”提出六點(diǎn)希望和要求：一是要做到導(dǎo)師與學(xué)生兩個(gè)角色、兩種身份融為一體、互相促進(jìn)，不斷提升自身的能力和水平；二是企業(yè)大學(xué)是公司可持續(xù)發(fā)展的重要組成部分，無論是導(dǎo)師還是學(xué)生，都要把企業(yè)大學(xué)賦予的各項(xiàng)工作做到盡善盡美；三是要做好知識傳承與積淀，形成專業(yè)化、體系化、信息化的知識庫；四是要推動(dòng)創(chuàng)新與發(fā)展，特別是加強(qiáng)實(shí)踐提煉與理論實(shí)踐；五是要為公司可持續(xù)發(fā)展做好人才儲(chǔ)備與知識保障；六是要打造有浙商中拓特色的企業(yè)大學(xué)。

在人才培養(yǎng)工作匯報(bào)及優(yōu)秀導(dǎo)師表彰環(huán)節(jié)中，公司人力資源部經(jīng)理朱文作了人才培養(yǎng)工作匯報(bào)。對第一屆“導(dǎo)師帶教訓(xùn)練營”結(jié)業(yè)導(dǎo)師、優(yōu)秀學(xué)員、優(yōu)秀導(dǎo)師、最佳導(dǎo)師進(jìn)行了表彰，并為參與公司2019年“內(nèi)部知識管理和實(shí)際案例萃取”高績效課程開發(fā)的優(yōu)秀人員頒獎(jiǎng)。結(jié)合2019年導(dǎo)師帶教成果和帶教實(shí)踐，優(yōu)秀學(xué)員、優(yōu)秀導(dǎo)師、最佳導(dǎo)師、高績效課程開發(fā)代表分別發(fā)言分享。

在第三期責(zé)任人能力提升培訓(xùn)會(huì)上，有色事業(yè)部總經(jīng)理袁紹云、風(fēng)控法務(wù)部經(jīng)理伍云飛、資金運(yùn)營部經(jīng)理邢哲愎、期現(xiàn)投資一部經(jīng)理董宏偉、期現(xiàn)投資二部經(jīng)理周洲擔(dān)任講師并進(jìn)行授課。講師們結(jié)合自身工作經(jīng)歷，通過具體生動(dòng)的案例，進(jìn)行深入淺出地講解，達(dá)到了良好效果。

后續(xù)，公司將持續(xù)強(qiáng)化導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮傳幫帶“文化傳承”作用，積極做好人才培育發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)工作，為助推公司成為具有核心競爭力的產(chǎn)業(yè)鏈組織者和供應(yīng)鏈管理者作出更大的貢獻(xiàn)！

（人力資源部：吳巧玲）